南宫28高起点规划 做绿色可持续发展企业不久前，河北圣洛依清洁服务有限公司（以下简称“圣洛依”）在沧州市特殊教育学校举办了一场2025届毕业生就业指导交流会。交流会现场气氛热烈，招聘人员耐心地解答家长们关于岗位、福利待遇等方面的问题。圣洛依清洁服务有限公司总经理李敏表示：“特殊教育学校的学生，虽然面临学习障碍，但他们在特定领域往往展现出惊人的天赋与创造力。公司愿意给他们一个就业的机会，为他们提供一个展现才华的舞台南宫28。”
河北圣洛依清洁服务有限公司坐落于沧州市南皮县经济开发区内。说起到南皮县兴业办厂，李敏笑着说：“这是一次勇敢逆行后的选择。”
原来，李敏在沧州市开办了一家精洗中心。2020年疫情暴发后南宫28，她听朋友说，医院里的隔离服没有人清洗，便主动联系沧州市人民医院，愿意免费为医院洗涤隔离服。
那个时候，正是人们谈疫色变的时刻。为了减轻员工们的心理压力，李敏每天在医院和员工一起工作，下班后，为了避免家人的担心，自己则到另外一套房子单独居住。这次“逆行”活动持续了两个多月，也是这次“逆行”，让李敏找到了另一条赛道——创办一家洗涤企业。
李敏说：“创业非常艰难，但我没有放弃。从一个什么也不懂的‘小白’到创办起一家填补地区空白的企业，我感到很自豪。”
如今，圣洛依一期项目由现代智能洗涤生产基地、物联网+纺织品租赁、医洗、客衣、智能物流配送中心六大板块组成，其产业规模、智能化程度、设备先进性等方面在沧州地区洗涤行业领先。
洗涤行业对环保要求非常高。李敏在企业创办之初就坚持高起点，进行长远规划。她说：“要做就做绿色可持续发展的企业。公司的节水、节能、环保的清洁生产方式达到先进国家行业标准。比如，我们的水处理循环使用设备厂家和为北京冬奥会洗涤提供设备的厂家是同一家，水处理后能达到纯净水的标准。”
互联网时代，圣洛依顺势而为切入在线洗衣代工业务。中国妇女报全媒体记者看到，车间里的工人会对每一件衣物认真检查、拍照、录入南宫28。原来，进入工厂的每件衣服都有一个智能化的标签，该系统通过人工智能算法，优化衣物的分配和物流，显著降低了衣物错配的风险。这种新质生产力不仅推动洗涤行业的发展，也提升了消费者的满意度和忠诚度。
“我们将在产能扩张、技术提升以及人才培养方面持续有所作为，努力实现引领行业发展、打造行业标杆的目标愿景。”李敏坚定地表示。
在圣洛依客衣车间的鞋类品控岗位上，戴着眼镜和口罩的陈曦，正在用刷子仔细地擦拭着鞋沿上的污垢。
陈曦是一位听力有些障碍的女孩儿，但也能简单交流。她告诉记者，自己是通过特殊教育学校的同学介绍到这里工作的，“工作环境非常友好，同事们对我十分关照；而且活儿也不累，每月还能有3000元的收入。”对于这份工作，陈曦感到非常满足，她感觉自己是个有用的人，不再给家里增添负担。
李敏介绍，目前，厂区的残疾员工人数有6名。为了保障残疾员工的工作和生活，厂区为他们提供了多种无障碍设施及员工宿舍，并保证每天三餐供应和其他生活上的便利。
说起公司今年大量吸纳妇女和残疾人的行动，李敏说是因为年初的一场活动。作为沧州市妇联执委，今年1月17日，她随沧州市妇联参加“益路童行”捐赠活动，在这次活动中，她看到了孤残家庭生活的不易。
“如果给他们提供一个力所能及的岗位，也许会彻底改变一个家庭。”在捐赠现场，李敏当场表示，“企业受益于国家的政策、政府的扶持和社会大众的认可，所以有责任和义务回馈社会。下一步，将持续开展关爱残障儿童、残障人士的公益活动，链接更多社会爱心助残资源，以实际行动传递爱心，为社会、为家乡略尽绵薄之力。”
在医洗车间，记者看到折叠、熨烫、整理等岗位上忙碌的工人，几乎都是女性。今年50多岁的苑秀荣，来自南皮县王寺镇西郭家村。她告诉记者，“公司还管吃，每天中午四菜一汤，比在家里花样还多，吃得好！”
眼下，李敏正在和妇联协调推进在市区设置“妈妈岗”事宜，李敏说：“我有信心把企业做好，要为妇女儿童多做实事，帮助更多女性实现家门口就业。”
